Audit & formation

AUDIT &
FORMATION

Le diagnostic social

Vous gérez vos ressources humaines en interne et souhaitez vérifier la conformité sociale de votre entreprise ?
Vous voulez fiabiliser votre calcul de paie ?
Ou connaître les risques lors de l’acquisition d’une société ?

Nous identifions collectivement le périmètre de votre diagnostic social et intervenons au sein de votre structure pour déterminer vos axes d’amélioration et vos points forts. Des axes de progrès vous seront présentés en prenant en considération les risques professionnels et financiers.

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Pourquoi
nous choisir ?

UN POINT DE VUE EXTERNE

En toute neutralité et avec toute notre objectivité, nous pouvons réaliser un audit social efficace et précis.

LES PRÉCONISATIONS DE SPÉCIALISTES

Grâce à notre expérience, nous pourrons vous conseiller au mieux sur des changements à opérer au sein de votre organisation RH.

La formation

La gestion de la paie est complexe.
La multitude des sources de droit et les changements perpétuels nécessitent une remise en question permanente.

Nous intervenons au sein de votre société pour former votre équipe paie sur des points techniques convenus au préalable.

Renforcez vos compétences et exploitez votre potentiel  grâce à nos formations sur mesure !

Si vous êtes porteur d'un handicap et souhaitez suivre l'une de nos formations, contactez nous au 06.77.41.14.79 pour en discuter ensemble. 

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Pourquoi
nous choisir ?

DES FORMATIONS VARIÉES

Qu’il s’agisse de Paie ou de Gestion des Ressources Humaines, nous dispensons des formations très complètes et variées :
  • La gestion des arrêts de travail en paie
  • Les indemnités prévoyance
  • Le prélèvement à la source
  • la rupture du contrat de travail : droit et paie

DES MONTÉES EN COMPÉTENCES SUR-MESURE